Le CJD recherche un(e) employé (e) administratif (ve)

volontariat et organisation jeunesse

 

 

 

 

Description de l’association

Le CJD (Conseil Jeunesse Développement) est une organisation de jeunesse agréée par la Fédération Wallonie-Bruxelles dont la finalité est de favoriser le vivre-ensemble, pour que tous les jeunes, quels que soient leur origine et leur parcours, se rencontrent et s’engagent dans la société de manière citoyenne, responsable, active, critique et solidaire. Pour découvrir le CJD : www.cjdasbl.be.

Missions

Secrétariat :

  • Accueil des volontaires, travail avec des jeunes (16-30 ans) ;
  • Capacité à rédiger des rapports, des procès-verbaux de réunion ;
  • Gestion de l’intendance du bureau et d’une partie de la comptabilité ;
  • Accueil et suivi des appels téléphoniques ;
  • Gestion du courrier, courriels ;
  • Gestion de démarches administratives diverses (inscriptions AG, suivi des statuts, …) ;
  • Utilisation courante d’un ordinateur.

Appui à l’équipe :

  • Défense et promotion de l’interculturalité et du vivre-ensemble ;
  • Prise en charge des aspects logistiques en collaboration avec les autres membres de l’équipe ;
  • Aide ponctuelle pour les groupes de projets ;
  • Soutien à l’équipe pour la réalisation d’outils ou de supports pédagogiques.

Profil et compétences

  • Pouvoir évoluer dans une équipe et faire preuve de polyvalence, une bonne communication écrite en français constitue un atout ;
  • Etre capable d’autonomie dans la gestion de son travail et savoir construire en équipe ;
  • Etre motivé par le milieu associatif, par le travail d’éducation citoyenne auprès des jeunes et le thème de l’interculturalité ;
  • Avoir des notions et/ou expériences interculturelles ;
  • Avoir une expérience en Organisation de jeunesse est un atout ;
  • Avoir des notions en droit est un atout ;
  • Utiliser de façon courante des logiciels informatiques est un atout ;
  • Avoir envie d’apprendre et de se perfectionner.

Conditions

  • Contrat de remplacement à mi-temps pour une période déterminée (février, mars) avec une possibilité de prolongation ;
  • Répondre obligatoirement aux conditions ACS: être domicilié en région Bruxelloise et être inscrit comme demandeur d’emploi ;
  • Avoir au maximum un diplôme de l’enseignement inférieur (Niveau CESI) ;
  • Une rémunération basée sur l’échelon 2 de la CP 329.02.
  • Lieu de travail : Auderghem ;
  • Souplesse d’organisation des horaires, possibilités de suivre des formations, proche du métro.

Intéressé(e) ?

Merci d’envoyer une lettre de motivation et C.V. par mail à l’attention de Florence BUSEYNE, Responsable National du CJC auprès du CJD, via florence.buseyne@cjdasbl.be avec la référence « Employé(e) administratif(ve) CJD » en objet et ceci pour le 15 février 2018. Merci de libérer du temps le mercredi 21 février pour un éventuel entretien.